做好職業(yè)人 成為職場達人

海寧市金佰利紡織有限公司HR總監(jiān)紀良斌
 

人物檔案

受訪人：紀良斌
職務(wù)：海寧市金佰利紡織有限公司HR總監(jiān)
所在地：浙江嘉興
年齡：34
專業(yè)：木材科學與工程
愛好：讀書、交流
目前最大的壓力：目前所面臨的壓力均可以承受與化解
近期的工作計劃：規(guī)劃打造企業(yè)運營管理體系，尤其是人力資源
如果不做HR會做什么：項目投資或者管理顧問
最近看的電視�。骸缎男g(shù)》
最近在看的書：《海底撈你學不會》
近期生活計劃：全家出游計劃，帶著孩子回家看望父母
最愛的游戲：下棋，打籃球
最愛的運動：戶外旅游

做HR源于對“人”的好奇

我最初由于專業(yè)，而從事了生產(chǎn)管理的工作，后來得益于一位從事于多年的人力資源管理的生產(chǎn)主管人員的意識引導，同時也源于自身對“人”的本身的好奇，更加促使我對人的了解和剖析的欲望，所以踏上了人力資源管理道路。

HR在企業(yè)里面承擔著戰(zhàn)略參謀與戰(zhàn)略資源支持，規(guī)劃好組織的近期、中期、遠期發(fā)展，在此過程中找對人，做對事，營造良好氛圍，設(shè)計合理機制，讓組織成員持續(xù)創(chuàng)造增值價值，成就也就在于此。

身為一名HR，我最深刻的感受是人力資源在傳統(tǒng)的企業(yè)中是當成成本來控制的，但是在現(xiàn)代企業(yè)管理中，我們要把成本的概念轉(zhuǎn)化為資本，即當成人力資本來管理，因為成本只會被分攤，資本卻可以帶來增值，那如何把人力成本轉(zhuǎn)化為人力資本，并且讓每一個人力資本都帶來最大的價值增值，來支持企業(yè)的課持續(xù)發(fā)展，這就是人力資源管理的價值所在，也是我認為的重要性所在。

不同的任職經(jīng)歷加速職業(yè)成長

我先后就職于多家企業(yè)，有過合資企業(yè)，港資企業(yè)，民營企業(yè)的從業(yè)經(jīng)歷，在不同資本結(jié)構(gòu)企業(yè)中，其管理模式有很大差別和變化。外資企業(yè)的制度化，流程化，標準化體系比較完善，對企業(yè)的整體運作有系統(tǒng)性了解。在民營企業(yè)中對個人的總體能力要求以及在體系建設(shè)完善方面需有較高的標準去逐步強化，所以民營企業(yè)表現(xiàn)出的中國特色的味道更加濃厚與充足。

在港資企業(yè)中任職的5年是我個人認為比較關(guān)鍵的５年，由于企業(yè)的信任，讓我有更多的兼任職務(wù)的機會和平臺，先后參與了不同系統(tǒng)的運營管理，除了人事、行政以外，包括企管，采購，生產(chǎn)運營等，參與了對不同業(yè)務(wù)模塊的滲透與管理，這階段對自身的綜合能力有了很大的全面提升。

從事了人力資源工作之后，應(yīng)該是我個人職業(yè)成長最快的階段。因為所從事的專業(yè)轉(zhuǎn)變總是很磨練人的，這也是加速自身的成長的一個主要因素和重要時期。

多年的職業(yè)生涯，首先要感謝家人和朋友的支持，同時也感謝曾經(jīng)與我共事過的同事，最要感謝的是在職業(yè)中曾經(jīng)給我忠告和批評意見的人，因為有了他們才能促使我更加健康的穩(wěn)步發(fā)張，也讓我的職業(yè)道路走的更加堅實。

社會在變，人的觀念也在變

《職業(yè)的力量》：您個人覺得做HR需要哪些能力要求？
紀良斌：戰(zhàn)略規(guī)劃能力，組織策劃，溝通協(xié)調(diào)，學以善用，善于發(fā)掘人的優(yōu)點，善用方法規(guī)避人的缺點等等。

《職業(yè)的力量》：職業(yè)上出現(xiàn)過倦怠期嗎，具體能談?wù)劽�？您會怎么去調(diào)節(jié)？
紀良斌：有過職業(yè)怠倦期，在職場中，大多數(shù)人都會出現(xiàn)，只是周期和時間長短不一樣。出現(xiàn)職業(yè)怠倦期的時候，我經(jīng)常會給自己放個短假，去旅游，也會找一些靜心養(yǎng)性的書籍來看，或者是參加一些輕松的活動來緩解。

《職業(yè)的力量》：一般您選擇哪些方式提升專業(yè)能力？
紀良斌：觀看財經(jīng)，管理，企業(yè)交流等論壇節(jié)目，與不同行業(yè)精英成功人士交流學習，向規(guī)模性成功企業(yè)學習和交流其成功的經(jīng)驗等。

《職業(yè)的力量》：想對您的同行說點什么？
紀良斌：社會在改變，人的觀念也在轉(zhuǎn)變，用動態(tài)的思維和適應(yīng)于社會變化的方式來解決企業(yè)人力資源管理問題，所以創(chuàng)新和沉淀同樣重要。

《職業(yè)的力量》：您的職業(yè)理想是什么？
紀良斌：做好職業(yè)人，成為職場達人，同時尋找和發(fā)現(xiàn)新的自我價值體現(xiàn)的項目來成就事業(yè)夢想。

《職業(yè)的力量》：如果給職場新人一些建議，您會說什么?
紀良斌：經(jīng)常告訴新入職場以及廣大學生們，企業(yè)用人三條：積極的態(tài)度，持續(xù)的激情，不斷提升的能力，成功=態(tài)度*激情*能力。換言之，沉下去，干起來，嚴要求，大野心，自會帶來職業(yè)成功。

生活故事

《職業(yè)的力量》：工作之余您其他時間都花在哪里？
紀良斌：讀書，看財經(jīng)類節(jié)目，陪伴家人。

《職業(yè)的力量》：多久會回老家一次？
紀良斌：以前給自己定的是1個季度一次，現(xiàn)在基本上是半年回一次，需要多回家看望父母。

《職業(yè)的力量》：您怎么看待在這邊的生活和工作？對您意味著什么？
紀良斌：高質(zhì)量的生活是努力工作的動力和結(jié)果體現(xiàn)，在努力調(diào)節(jié)工作與生活的關(guān)系之余，更要通過工作來體現(xiàn)人生價值，同時也帶來生活質(zhì)量的提升。

《職業(yè)的力量》：您的生活理想是什么？
紀良斌：家人平安，生活安靜，每天能看著女兒健康成長。

《職業(yè)的力量》：朋友一般怎么評價您？
紀良斌：工作幾年來，身邊朋友與同事說我最多就是面善、比較和藹，對待工作嚴謹，認真負責。

《職業(yè)的力量》：今年國慶長假有什么安排嗎？
紀良斌：或旅游或回家，或是尋找某處安靜的休閑所讓自我放松和平靜。

《職業(yè)的力量》：您最喜歡的城市？為什么？
紀良斌：嘉興，環(huán)境不錯，有文化底蘊的城市，宜居。